1 :ライトスタッフ◎φ ★:2010/03/13(土) 13:11:05

東芝は今春の労使交渉で賃金体系を維持し、定期昇給を実施する見通しとなったと
13日付の日本経済新聞朝刊が報じた。2010年3月期は業績が回復基調にあることから、
2年続けて凍結の合意を労働組合から得るのは難しいとの見解を谷川和生執行役専務が
示したという。

また同報道によると、パナソニックと三菱電機も賃金体系を維持する見通しで、
鉄鋼業界でも新日本製鉄など各社が定昇を実施するもようだという

◎ソース
http://www.bloomberg.co.jp/apps/news?pid=jp09_newsarchive&sid=al6ujNEFinqU



2 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 13:12:16 ID:e7YmF2MP
定昇維持だけでニュースになるなんて寂しい時代になったね。



3 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 13:27:31 ID:16Yznejd
春闘なのに戦わない


6 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 16:48:36 ID:8v4fTAwc

定昇あるということは東芝は未来の展望があるのか。



7 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 17:06:39 ID:EBNiseJ4

どうせ最後は国がなんとかしてくれる。

まさに国営企業気質。




8 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 17:09:45 ID:hePbzTg9
「勤続1年増えたから去年よりあなたの時給少し上げます」
もうこれさえ維持できなくなるのではと思うほど日本の先行きは暗い・・・



11 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 18:52:32 ID:HvhmHqnr
日立とNECはー?
まぁどうせ電機連合は足並み揃えるんだろうな



13 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 21:32:57 ID:A5SeJOFG
質問です。
デフレなのですから、定期昇給なしでも「実質賃金上昇」です。
なぜ、定期昇給しなければいけませんか?
昔に定期昇給が普及していたのはインフレだったからでは?
「しゅうかんだから」という理由だけで、デフレとインフレで同じ賃金体系を維持することは不自然では?
教えてください。


14 :名刺は切らしておりまして:2010/03/13(土) 22:28:12 ID:SUc5WoIE
>>13
年齢による格差がでかいから下の層から不満が出る。



17 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 00:17:29 ID:bQ0FaFdy
>>13
多かれ少なかれ、年功序列の賃金だからだよ。
定期昇給がなければ、上が抜けて下が入ってくる分、賃金総額は減るから、
従業員平均で言えば賃下げってことになる。



18 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 08:42:39 ID:3g1J0VzM
日立NECは定昇しないんじゃない。
東芝も増資してるのに定昇すべきではないと思うんだが・・・



19 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 08:45:29 ID:VTlpmXV3
はっきりいってもう台湾や韓国の製品を買うのに
なんのためらいもなくなってきたわ


20 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 08:46:48 ID:2tKkLcwt
>>19
東芝のノートPCなんてほとんど台湾・中国製だからな



23 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 09:03:40 ID:Bme7N+Wi
>>20
ちょうど40歳以上から上の世代は、いまだに国産以外のPCだと抵抗あるみたいだよ
会社のPCをHPのに順次入れ替えしてるんだけど、こんな安物とか、不具合起きる(原因はソフト側)なのにHPだから問題起きると
とか文句いう社員はみな40以上の社員ばかり



24 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 09:09:04 ID:RAJ/SSe6
電機なんてもともと給与が他業種に比べて低いんだから、定昇くらい維持してくれないと
別に景気がいいからって昇給が倍になる訳でもないし



25 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 09:21:59 ID:p3vxorRa
定期昇給すんなって言ってる奴は働いたことがないか自分以外は奴隷のように働いてればいいって思考の奴だろ
たしかに東芝とかそんな余裕あんのかとは思うが、凍結したらもっとえらいことになるぞ


26 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 09:57:21 ID:4o3VCIye
本当の賃金カーブは組合には見せない。
示しているのはあくまで理論値だけ。
考えているのは、固定費をいかに削減するかだけ。



31 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 10:53:48 ID:ykJ9gEkN
ベースアップと違って定期昇給はとめちゃいけないものだろ


32 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 12:08:14 ID:+qkF7nRm
経営側も組合も呉越同舟なのにな



34 :名刺は切らしておりまして:2010/03/14(日) 13:55:53 ID:AnBG8D8A
>>32

「労働組合側が、そう思っているだけ」であって、経営者は すでに「どうやって日本から離脱するか」を思案中です。
経営者は すでに片足を別の船に突っ込んでる状態なのです。
それに気づいていない労働者が哀れすぎます。


スポンサード リンク