1 :影の大門軍団φ ★:2012/05/16(水) 11:18:05.97 ID:???0

業績の悪化からグループ全体で1万人規模の人員削減を行う予定の大手電機メーカーNECは、
本社とグループ会社の従業員を対象に希望退職を募ることを正式に発表しました。

NECは携帯電話事業の不振や歴史的な円高などの影響で、ことし3月期の決算で
1100億を超える大幅な最終赤字に陥り、グループ全体で1万人規模の人員削減を行うことを明らかにしています。

これに伴って、本社とグループ会社の合わせておよそ30社で希望退職を募ることを、16日、正式に発表しました。
対象は勤続年数5年以上の40歳以上の従業員で、事務系や携帯電話事業など一部の部門に在籍している人です。

ことし7月中旬から募集を始め、9月末で退職することになっており、
最大34か月分の給料を退職金に上積みするとしています。

ただ、募集の人数にはついては「定めない」と説明しています。

大手電機メーカーでは、主力のテレビ事業の不振などで、昨年度、過去最大の4500億円余りの最終赤字に陥った「ソニー」も、
今年度中にグループ全体でおよそ1万人規模の人員削減に踏み切ることを明らかにしています。
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20120516/k10015151281000.html

関連スレ:NEC、1千億円の赤字で1万人削減…洪水に携帯不振etc





7 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:20:28.10 ID:LJuHhbjx0

つまり

「お前だよ」

っていってるようなもんだな






8 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:20:35.23 ID:rduhUb5sO

まずは経営者半分くらいにしろよ





10 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:21:15.35 ID:Agzg6Ki90

これって会社都合の退職になるのかな

退職金と雇用保険でウマーだな






13 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:21:58.19 ID:KhNLPtRa0

定年まであと数年って奴が一番ウマーだな





15 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:22:24.17 ID:87fiz9IT0

この部署に居てる人間悲惨だな。

辞めるか辞めさされるまで針のムシロに座ってるか

どちらにするか迫られてるようなもんだろ。






16 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:22:41.59 ID:uxqfTFuo0

船底に穴が開いて海水がガバガバ入って来ている船だぞ

さっさと逃げた方がいいんじゃないか

まあ逃げても助けてくれる船はなさそうだが






18 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:23:38.22 ID:xy4oUL8Oi

40台以上で34ヶ月だろ

月給50万としてもしがみつくだろ

2000万ぽっち上乗せされてもな






19 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:24:01.06 ID:y6P2BZMl0

優秀な人は希望しても認められなかったりする。





21 : 忍法帖【Lv=20,xxxPT】 :2012/05/16(水) 11:24:33.04 ID:TzbsW5F50

今が逃げ得だお( ´・ω・)





22 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:24:47.50 ID:Pt1lNnZI0

マジで携帯事業部で働いてたんだが

二つ折りのNとか言われてた頃はこの世の春だったけどな

初めてテレビ(アナログw)映る携帯出すときも在籍してたな



プロパーにアプリ系に強い人が少なすぎたな、ハード屋のほうが微妙に強かった

技術者だけだとつまんない方に傾くわ



基本ハード屋ってテレビつけるとかそういう提案しかできんからなぁ






28 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:26:59.64 ID:gpmk6IcC0

また去るも地獄、残るも地獄か...





29 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:27:19.37 ID:quCuMyOM0

地方に飛ばされるとスレ立ててたやつどうしたんだろうねw

関連スレ:リストラ発表したNECトーキン 2ちゃんねるに社員が書き込み? 「安泰だと思ってたのに!」 「白石に引っ越しとか出来ない…」






30 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:27:23.69 ID:MRqGPRQM0

普通にボーナス等を含めたら余程、実家とかに帰っても

余裕が無い限り誰も退職しないだろ。






37 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:28:52.16 ID:yZvBDeTx0

微妙な選択だが、もし自分が40歳ちょうどだったら考えるかもしれない





38 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:28:59.85 ID:qk3aEXQs0

モバイリングとNECカシオ狙いうちか

Nの携帯事業あれほど栄華を誇ってたのにな






40 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:29:10.67 ID:At9hVFqj0

なんかちょっと見当違いかも知れんけどさ

日本の企業がこうして衰退するのはなんだか残念だな。

頑張ってほしいという思いがある。






41 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:29:10.74 ID:YwuUW8xx0

事務系なんて辞めても転職先無いだろw





48 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:31:27.66 ID:UVLFdBz50

リストラのように見えるが

能力のある人はすぐ転職先も見つかるから早期退職を利用し

能力のない人ほど会社にしがみつきたいから残る制度






49 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:31:29.57 ID:PvKKT4id0

一体何回、何人殺す気だよ・・・





51 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:31:52.16 ID:7oJBvKap0

携帯電話事業の人はサムチョンに雇って貰えばいいよ





57 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:33:35.97 ID:zxExHh0k0

俺の義理の兄貴がNECなんだよな。

大変だって言ってた。






59 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:33:55.57 ID:nBtDffpjP

てか、NECの携帯事業の奴らって超が付くほどの花形だったよな。

三田にある本社社屋の中でも結構良いフロアを割り当てもらってた記憶があるんだが。



何がおこるかわからねーな。






67 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:37:36.19 ID:Q5KSOSnV0

希望退職には絶望しかないんですよぉー





76 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:40:37.18 ID:A7JZZtDt0

というかガラケーNシリーズに変えたばっかだというのに・・・





88 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:43:59.77 ID:VV2Wlmr/0

もう転職したけど、俺が新卒入社した97年頃から毎年不振な気がする

よく生き残ってんな






97 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:47:51.74 ID:RKWd8GDo0

派遣制度のお陰で、労働者を使い捨てにしたほうが、

会社の業績株価が上がると知った。

ジョブズのお陰で、経営者が有能だと会社がどん底からナンバーワンになれると知った。






110 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:54:12.56 ID:6RVoBhff0

定年前倒し的な希望退職募集じゃないのなら勤続年数だけ設定して

年齢は自由にすればいいのに。

リーマン退職の退職金で好きな事を始めるのなら早い方がいいし。






113 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:55:06.05 ID:NKWLxt3H0

この会社で出世していった奴を見たら、このザマは十分予想可能。

自殺するような奴を社長にしたんだからね。






127 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 11:59:46.05 ID:GGEg13a+0

PC98も三洋と同じ運命か



来年の今ごろ会社はまだあるんだろか






129 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:01:01.52 ID:6RVoBhff0

技術系ならスクール講師にでもなるのかな。時間給だけど実績次第で単価は上がるし





131 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:02:35.78 ID:JPrl+1+60

独身でローンも子供もいなかったら受けてもいいんじゃないかね 





136 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:04:34.75 ID:+CsLD2SwQ

こうやって自分から辞めるようにしないと首が切れない日本。

一番切りたい奴は絶対辞める事はない。






137 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:04:45.25 ID:b69hfhFVP

NECと富士通…

どうしてこんなに差がついた






146 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:08:59.42 ID:vZYgwoyz0

55歳くらいなら給料3年分に満額近い退職金

普通に5000万くらいになるだろ






149 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:10:47.30 ID:yYIxZ303i

無責任すぎてわらた。

40過ぎでまともに、再就職なんて出来るわけないだろ。

まず役員半数を首にしろよ。






152 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:13:18.30 ID:ylS0U6Ex0

バブリー世代を切るのか。

まあいんじゃね?






158 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:17:13.40 ID:GMBM1B1w0

年齢的に子供が高校、大学生とか多いだろうね

年4、500万学費かかるのにどうするのかな?






161 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:18:55.32 ID:QpHkdZ9sO

新しいPCエンジン作ったらいいじゃない





170 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:23:10.79 ID:kbFPisTV0

よその会社に転職できるような人材は喜んで逃げ出す

逆にしがみつくような人材が残ったら更に悪化する



リストラしか策がないような無能幹部に責任取らせたほうが

NECも復活できるだろうに






173 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:24:15.46 ID:DVAaQyly0

下請けの携帯技術者とかどうなってるんだろうな。

スマートフォンの勉強し直せば大丈夫か?






181 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:26:40.64 ID:9h+houHb0

最大34か月分+って凄そうだが、それなりに出世している人なんだよな。

ヒラはどうなるんだろ?






187 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:28:33.09 ID:hpGDgsmaO

事務はともかく携帯電話って・・・未来が無いってことか





201 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:31:47.55 ID:qY+XlCVo0

NECの携帯もいよいよ終了か

アナログNから一筋だったがいよいよiPhoneに乗り換えるか






203 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:32:24.91 ID:oJdgNN4+O

40過ぎで辞めれって前例つくればおまえらも他人事じゃねーだろ、

自分は年とらないとでも思ってんのか






207 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:34:48.25 ID://hEWBMLO

40才過ぎてもまだ技術屋やってるのは、企業にとっては原価が見合わない。

年相応の役職についてないと。






211 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:36:33.67 ID:doLVHBwhO

iモード始まったころはDoCoMoの奴は皆Nの折りたたみだったのにな





216 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:39:34.82 ID:Bfj8DKkr0

今回の希望退職に応募しなくても、次段階ではリストラされるんだろうな・・

ご愁傷様






218 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:39:36.29 ID:nD5dZQY80

俺も後少しでリストラ対象になる年代かー。

5年ごどうなってるのか






229 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:43:18.20 ID:vyBOApfZ0

日本の大企業は潰れるか外資に身売りするまで同じ事を繰り返すんだろうな





255 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 12:58:20.94 ID:w0b+AxApP

日立や東芝は重電機で商売できるけど、

NECにはこの分野なら商売できる!ってのはないよね。



けっこう危ないんじゃないか。






258 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:00:18.57 ID:qk3aEXQs0

>>255

通信、航空宇宙、防衛

どれくらい稼いでるか知らんが






281 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:10:00.48 ID:QEIiH/dV0

住宅ローンある奴は地獄だな





284 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:10:45.75 ID:c3Zc/ut/0

希望退職とかまだるっこしいことやってるから

日本企業の競争力が落ちるんだよ

規制緩和してピンクスリップ1枚で処理できるようにしないとだめだろ






285 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:10:52.08 ID:tTv4m/ta0

切る方は簡単だがアルバイトでも40歳過ぎ厳しいってどうなのよ日本





303 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:25:47.23 ID:oAD+Tonv0

こういうの発表されたら、社内の空気ってどんな感じになんだろw





312 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:32:54.96 ID:Pt1lNnZI0

NECはもう新しい技術とかじゃなくてまだいいイメージ持ってる高齢者相手に

パソコン塾とかそういう産業にシフトしていったほうがいいんじゃない?



客層完全に国内高齢者に絞っちゃえばいいのに

で、そこで製品売りつけちゃえばいい気がする






316 :名無しさん@12周年:2012/05/16(水) 13:36:18.03 ID:KBT2wVYO0

携帯電話事業ってオワコンなのか


【関連スレ】

ソニーが従業員1万人削減する件 エルピーダメモリ誕生の経緯と瓜二つ

NECのパソコンってどの層に需要あるんだ?

内向きNECの迷走、1万人削減の悪夢が再び 「成長シナリオが見えづらい」…NTT依存体質、クラウド化のジレンマ



スポンサード リンク