1 : スナドリネコ(チベット自治区) 2013/04/16(火) 19:48:17.97 ID:2UwbnEYYT● BE:1443125838-PLT(12001) ポイント特典

カジュアルウェアの「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングの柳井正会長兼社長が、「ブラック企業」といわれることに反論。
また、若手の育成方針について話したことがインターネットで話題になっている。

日経ビジネス(2013年4月15日号)の特集「それをやったら『ブラック企業』」でインタビューに応じ、
「我が社が本当にブラック企業であれば、社員の数はもっと減っていると思う。会社は発展しない」などと語った。
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「ユニクロ」については、つい1か月前に週刊東洋経済(2013年3月9日号)が「ユニクロ疲弊する職場」を特集したばかり。
そこでは新卒社員が3年以内に離職する割合が約5割に達することやサービス残業など、ユニクロが抱える
「ブラック企業まがい」の問題点を告発していた。

しかし、そういった報道に対して同社は、「(サービス残業が)過去にまったくなかったということはありません」と認め、
新入社員の配置では店長資格の取得後は社員の希望や向き不向きを考慮したり、社員が希望する異動先の部署を
拡大したりして社員のモチベーションを高められるように見直す方針を明らかにしていた。

柳井社長も今回の日経ビジネスのインタビューで、「店長として何をすべきかという『技術』ばかりを教育してきた。
それが一番の問題であり、失敗でした」と話している。

その一方で、「若いうちは甘やかされず、厳しく育てられたほうが幸せ」との持論を展開。
「僕が若い社員に『海外に行ってくれ』と繰り返し言うのは、本当の意味で経営者になってほしいからです。
それができなければ、当然、単純労働と同じような賃金しか払えませんよ」と、自らの教育方針を変えるつもりはないとも話している。

ユニクロの競争相手は、スペインのZARAやスウェーデンのH&M、米国のGAPなどと、世界の強豪ばかり。
企業としても「強くないと生き残れない」し、社員としても先進国や新興国の人々と伍して生き残り競争を戦うのだから、
厳しくないわけがないというのだ。

http://www.j-cast.com/2013/04/16173260.html




2 : ラガマフィン(和歌山県) 2013/04/16(火) 19:48:54.35 ID:gOsXbQ2Y0
独りよがりの言い訳




3 : ボルネオウンピョウ(福岡県) 2013/04/16(火) 19:49:07.73 ID:jdaL7jTp0
厳しいと法律違反は違うだろ




5 : チーター(宮城県) 2013/04/16(火) 19:49:57.49 ID:czOJqjyO0
法治国家の人間という自覚はないのか?
経営者は自分が法で自分が大統領にでもなった気分なんだろうな
一般人との話のベクトルが違う
お粗末すぎだ




10 : マンクス(チベット自治区) 2013/04/16(火) 19:50:54.95 ID:0DJ6bwkb0
どうせコイツの若いころは死ぬほど甘やかされたんだろうによく言うぜ




11 : サイベリアン(庭) 2013/04/16(火) 19:50:59.38 ID:aLHqXpNh0
「過労死、サビ残は幸せ」




15 : スノーシュー(京都府) 2013/04/16(火) 19:52:43.13 ID:bZMNfLy50
厳しくても将来性がある、努力が報われるならいいけど

ユニクロ含むブラック企業は単に厳しいだけ

その違いを経営者が理解しないと日本は本当に地獄になる




16 : 縞三毛(千葉県) 2013/04/16(火) 19:52:44.17 ID:2n21QBdc0
ユニクロはバイトならそこそこ楽しい
社員になるのはアホ




20 : ターキッシュアンゴラ(新疆ウイグル自治区) 2013/04/16(火) 19:53:36.43 ID:otI+k3b/0
違法労働に甘えるブラック企業が厳しさを説くブラックジョーク




25 : メインクーン(福岡県) 2013/04/16(火) 20:02:07.43 ID:yY/eQUKx0
正論なんだけどね
ルールは守ろうねクソ服屋




26 : 白(やわらか銀行) 2013/04/16(火) 20:02:27.46 ID:TjJ66WIO0
ブラック企業はせいぜい国内チャンピオンが限界じゃねえの
世界の強豪相手に兵站無視して勝てんのか




29 : 白(チベット自治区) 2013/04/16(火) 20:06:35.73 ID:5QmkwKDh0
厳しく育てても役員の席には息子がつくのであった




32 : バーマン(愛知県) 2013/04/16(火) 20:11:42.72 ID:7PULssI10
法律を守ってない奴の方が甘えてるんだ、って事に早く気付いてほしいな。




35 : マレーヤマネコ(大阪府) 2013/04/16(火) 20:13:29.54 ID:zH5aWapQ0
お前が社会責任に対して甘えてるんだよ

いいわけすんなks




37 : 黒(東京都) 2013/04/16(火) 20:16:19.21 ID:GNPQK0LB0
本当にブラックだったら社員は全員辞めてる?

違法なサビ残強要しても社員はゼロにならなかったんだから
ブラックでもやめられない人間がいるってことをお前が示しただろww




41 : スミロドン(群馬県) 2013/04/16(火) 20:22:21.31 ID:3n3VnLsn0
バブル期に生きてた人間がどれほど甘えて生きてたのか考えたことはないのか




44 : マーゲイ(静岡県) 2013/04/16(火) 20:25:02.54 ID:74DpuTDs0
暗に単純労働者バカにしてるな、お前の会社のメイン顧客なのに




46 : マンチカン(千葉県) 2013/04/16(火) 20:32:26.43 ID:W8rM19AL0
いや、厳然たる法律の問題なので
お前自身が何をどう思ってるとか一切どうでも良い話なんだが・・・




47 : ペルシャ(宮崎県) 2013/04/16(火) 20:32:30.79 ID:p5Ag+jId0
社員のミスや不祥事に対して「そんなのみんなやってるから」が通用するか?
しないって言うなら同じ理由で法律破るなよ




49 : マンチカン(千葉県) 2013/04/16(火) 20:37:40.88 ID:W8rM19AL0
あとさー、若者が買ってでもするべき「苦労」ってのは「我慢大会」じゃないよ。

底辺でこき使われて必死に何かを積み上げているつもりでも
そこには何も残らないし、最後はその足場が割れて埋もれて死ぬだけだ。
無為な努力、無為な忍耐、そういうものは確実にあるし、
コイツが若者に強いているのは間違いなくそういうものだ。




54 : マンチカン(大阪府) 2013/04/16(火) 20:46:21.43 ID:NJQUnioh0
>>49
それだ




51 : スペインオオヤマネコ(東京都) 2013/04/16(火) 20:39:10.71 ID:brv01IMt0
ワタミとか柳井とか、この手の銭ゲバ屑が日本を滅ぼす




57 : シャム(宮崎県) 2013/04/16(火) 20:51:34.91 ID:1O/lrs9H0
こいつはここまで糞野郎とは思わんかったな




58 : マーゲイ(やわらか銀行) 2013/04/16(火) 20:55:09.58 ID:ijVOBKx80
常にサービスを提供する側に立ち続けないとだめなんだよ




63 : ぬこ(鳥取県) 2013/04/16(火) 21:01:24.11 ID:dBcVJbRQ0
ブラックかどうかを判断するのはお前じゃない
お前以外が判断することだ




64 : オセロット(関東・甲信越) 2013/04/16(火) 21:04:17.49 ID:evLk5yDxO
ユニクロ買わないもん




68 : コーニッシュレック(関東・甲信越) 2013/04/16(火) 21:08:47.43 ID:MsuHYkIcO
ゆとり世代雇っておいてそれは無理な話だな

だったら一昔前みたいに入隊体験からやらせてこいw




70 : トラ(東京都) 2013/04/16(火) 21:11:29.81 ID:bFLZ5h0y0
ブラックの経営者ほど違法労働を精神論にすり替える




73 : キジ白(神奈川県) 2013/04/16(火) 21:25:57.79 ID:JUbdzkUj0
ユニクロブラックって響きいいな




74 : ジャパニーズボブテイル(群馬県) 2013/04/16(火) 21:26:50.39 ID:C2o9ROKxI
恫喝であれノルマであれ洗脳であれ
「プレッシャーで人を動かす」という事がもう完全に悪
それが通用したのは人も金も時間あった「数打ちゃ当たる」の昭和時代まで




76 : ラガマフィン(やわらか銀行) 2013/04/16(火) 21:29:18.71 ID:ESNiXqWa0
13時〜19時閉店にすれば
これ+開店閉店作業入れれば8時間労働で収まるぞ




79 : ベンガルヤマネコ(愛媛県) 2013/04/16(火) 21:32:59.93 ID:O0ANzO1+0
海外に行けというのは日本の奴隷根性っぷりを伝授しろということか




82 : バーマン(空) 2013/04/16(火) 21:44:51.92 ID:Q2g1JgvN0
オマエは社員に甘え過ぎなんだよボケ!




86 : ロシアンブルー(東日本) 2013/04/16(火) 21:54:20.60 ID:ycNpz4TQ0
詭弁にもほどがある。




88 : コーニッシュレック(四国地方) 2013/04/16(火) 21:59:28.68 ID:r+yOdE+JO
ブラックとか言うならユニクロを倒せるような企業を立ち上げてみろよ
今までの生ぬるい日本の衣料業界じゃいくら束になっても適わねーよw




91 : スナネコ(東京都) 2013/04/16(火) 22:14:54.25 ID:jFkXFsIK0
まぁ新入社員のときから6年間、証券会社でコキ使われたからなぁ
今は違う業種の会社を経営してるが、大概のことも当時と比べればなんてことないな
不況時の証券会社で一度働いてみればいいんじゃね?
体壊したり鬱になるのはザラだし、自殺者もでる
関東財務局の取り調べとかシャレにならない内容だしね
一度経験すれば次の転職先が天国に思えるよ




92 : 白(神奈川県) 2013/04/16(火) 22:29:35.48 ID:e7AVcyMd0
ユニクロ製品の不買などをやらない限りは、犬の遠吠え。
経営者は痛くもかゆくもないのだ。



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