1 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/16(木) 23:16:10
ユーザー系IT企業のSEを目指している人や内定者のためのスレです。
3年も4年も人事もアンチも社員も元社員も仲良く意見交換しましょう。
2 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/16(木) 23:17:18
【生命保険】  
日本生命  ニッセイ情報テクノロジー
第一生命  第一生命情報システム
明治安田生命  明治安田生命システム・テクノロジー
住友生命  住生コンピューターサービス

【鉄鋼】
新日本製鉄   新日鉄ソリューションズ
JFEスチール JFEシステム
住友金属工業  アイエス情報システム
神戸製鋼所   コベルコシステム

【電力】
東京電力  テプコシステムズ
関西電力  関電システムソリューションズ
中部電力  中電シーティーアイ

【ガス】
東京ガス  ティージー情報ネットワーク
大阪ガス  オージス総研

【鉄道】
JR  鉄道情報システム(JRS)
JR東日本  JR東日本情報システム(JEIS)
JR西日本  JR西日本ITソリューションズ(J-WITS)

【政府系金融】
農林中央金庫  農中情報システム(NIC)
JA共済  中央コンピュータシステム(C-COM)

3 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/16(木) 23:18:46
【総合商社】
三菱商事  アイティフロンティア(ITF)
三井物産  日本ユニシス 三井情報(MKI)
伊藤忠商事  伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)
住友商事  住商情報システム(SCS)

【証券】  
野村證券  野村総研(NRI)
大和証券  大和総研(DIR)
日興コーディアル証券  日興システムソリューションズ(NK-SOL)

【都市銀行】  
三菱東京UFJ  三菱UFJインフォメーションテクノロジー
みずほ   みずほ情報総研(MHIR)
三井住友  日本総研ソリューションズ さくら情報システム

【信託銀行】  
三菱UFJ  三菱UFJトラストシステム
みずほ   みずほトラストシステムズ
中央三井  中央三井インフォメーションテクノロジー
住友    住信情報サービス

【損害保険】  
東京海上日動  東京海上日動システムズ
損保ジャパン  損保ジャパンシステムソリューション
三井住友海上  三井住友海上システム
日本興亜損保  エヌ・ケイ・システムズ
あいおい損保  あいおい保険システムズ

4 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/16(木) 23:20:36
★★★【2010年度 優良ユー子 ランキング表】★★★

━━━━━━━━━━━━━━━ Sランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
野村総研(NRI)
━━━━━━━━━━━━━━━ Aランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
大和総研 日本総研 みずほ情報総研 日本ユニシス 電通国際情報サービス(ISID)
新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)
━━━━━━━━━━━━━━━ Bランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
住商情報(SCS) ITフロンティア 大和総研ビジネス・イノベーション JSOL 三菱UFJ-IT 都築電機
JR東日本情報システム(JEIS) ニッセイ情報テク(NIT) 東京海上日動システムズ 農中情報システム
━━━━━━━━━━━━━━━ Cランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
テプコシステムズ 三菱UFJトラストシステム オージス総研 東証システム セゾン情報システムズ JFEシステムズ
三菱総研DCS JRシステム 日商エレクトロニクス 兼松エレクトロニクス NYKシステム総研 インフォコム 全農ビジネスサポート
━━━━━━━━━━━━━━━ Dランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
JR東海情報システム 住信情報 日興システムソリューションズ 住友電工システムSol 三井情報(MKI)
JR西日本ITSol 損保ジャパンシステムSol エヌ・ケイ・システムズ 三井住友海上システムズ 第一生命情報システム
━━━━━━━━━━━━━━━ Eランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
丸紅情報システム トヨタコミュニケーションシステム 三井造船システム スミセイ情報システム
住生コンピューターサービス 明治安田システム MUS情報 みずほトラスト 関電システム
━━━━━━━━━━━━━━━ Fランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
メイテツコム 郵船情報開発 中電シーティーアイ TG情報 JALインフォテック アイテック阪急阪神
メック情報 デンソーアイセム さくら情報システム 全日空システム AGS さくらケーシーエス

69 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 01:27:54
急な質問で申し訳ない
洩れは将来的にITコンサルとして働きたいのだが
現在ユーザー系から2社内定を貰っている

1社は業務知識が身に付くことを売りにした内販100%の大卒以上しかとらないユー子
もう1社はユー子では珍しく技術を売りにしている内販・外販両方を行っている専門卒もとるユー子
業務知識が身に付くかについてはあまりプッシュしてなかった

いったいどちらが良いのだろう

72 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 01:48:38
ITコンサルって具体的に何するんだ?
SEとどう違うんだ。

76 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 02:14:57
>69
どう考えても前者だろ。
この業界で勝ち組になるには技術なんていらないんだよ。
後者に行ったら使い捨てのコーダー確定で、ITコンサルの道なんて閉ざされてしまうぞ

77 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 02:19:14
できるSE程、プログラミングをせずに業務知識を研ぎ澄ましていく。

「できる」って意味は仕事じゃんばくて、世渡りな。
いくら技術を磨いても、下行ってしまう

79 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 02:40:10
コンサルっつってもいろいろタイプや分野があるんだが、どういうコンサルやりたいかにもよるだろ
まぁどうせ”なんとなくかっこいいから”なりたいって言ってるだけなんだろうけど

89 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 13:23:35
つか、本来はちゃんとしたPGが居ればSEなんて必要ないんだけど
PGのイメージが悪すぎて、SEで採用活動しないと人が来ないんだよ
PG35歳定年説とかでっち上げにもほどがある
優秀なPGだったら外資で数千万稼げる

91 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 14:04:35
PGだけでシステムが出来るわけねーだろw

就職説明会の現場の人として呼ばれても
SEというのは職種の総称なのに
SEという1つの職種の人が何かを行っていると思っている素人学生がいて非常に困る

そういうヒトは独立系にいって欲しい

92 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 14:09:11
本来はPGだけでシステムが出来上がる

94 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 14:38:18
>>92
プログラミング工程だけでシステムが出来るのですか?

96 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 14:42:48
>>94
PGが全部やるんだよ
要件定義からユーザーとの調整からすべてな

97 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 14:57:18
余程の小規模システムでない限りムリ

99 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 21:34:16
SEとPGの明確な違いは正直無い。

100 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 21:49:14
SEは設計・・・つまり要件定義をしてシステムに落とし込む
PGは開発・・・つまりコーディングとテスト

PMはSEとPGの管理・・・つまり金をシステムに変える仕事
ITコンサルはSEの上で、要件定義前の業務プロセス改革をサポートする仕事
以上はユー子の仕事。

あと、客である本体のIT部門(ユーザー)はIT企画・・・つまり必要なシステムをユー子に発注する仕事。
もともとユー子の仕事は本体のIT部門がやっていたが、専門性が増した(等の大人の事情)でユー子に分社化された。

分社化したことで子会社がより上流のITコンサルやらなきゃいけなくなったので、
ユーザー企業は色々と大変だ。

102 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 21:59:13
>>100
決め付けすぎ
会社によりけり。
SEと呼ばれてもばりばりプログラミングするとこもあるし運用もするとこあるし

他にもセールスエンジニアもいるしセキュリティエンジニアもいるし
単なるPCサポートもいるしDBエンジニアもいるし

104 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/21(火) 22:09:07
PGを総称してSEという手法は底辺独立系かIT人材派遣だろう。
大手でSE採用なら、間違いなく数年のPGを経験した後でSEになる。
ならなきゃ、単価が上がらないから企業としては大損。

総称でSEを使うのは単に、工学系のエンジニアとIT系のエンジニアを区別する時だと思うよ。

135 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 06:26:50
日本総研とかMUITの仕事って
COBOLメインフレームのお守りなイメージだけど
実際どうなの?

136 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 07:38:57
銀行のシステムは勘定システムしかないとでも?

138 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 13:33:22
>>135
MUITは徐々にJavaに移行していくって聞いた。
まあどこもだろうけど

139 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 13:41:13
10年前からそう言ってて結局何も変わってない件

143 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 14:36:40
ユー子=保守運用

145 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 20:03:59
メーカー金融っつってもATMの新しいサービスみたいなのはCOBOLなんて使わないだろうよ
ユー子は金融の会社に蓄えられた既存のシステムやデータをいじらなきゃならないから
必然的にシステムに使われてるCOBOLしか選択肢がなくなる

>>138
ユー子にそれだけの技術力があればいいんだけどな
メーカーが本気出せば1年ぐらいで作り上げられそうだがね

146 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 20:31:21
30年以上も稼動、保守、バージョンアップさせてきたシステムを全部javaに移行なんて、
とんだ夢物語だよ

基幹システムは汎用機、外側だけオープン化ってのが主流

したがってコボラーは永久に不滅ですw
オマイらもコボルやることになるやつがたくさんいるから覚悟しておいてねw

147 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 21:23:35
一つの言語に統一できるならそれが一番だと思うが、
そうなっていないという事はそれぞれの長所短所があるということ
そう簡単に切り替えることはできないよね

148 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 21:38:29
言語の問題じゃねーよw

149 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/22(水) 21:42:27
過去の遺産
過去のIT投資

そのために修正に修正を重ねた老体システム
でも、これが止まると会社も止まるし、社会も止まって大混乱

192 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/24(金) 20:41:35
クラウドコンピューティングが発展するならデータセンタ持ち企業が勝ち組になるんだろうか

193 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/24(金) 20:43:30
鯖管理が悲鳴を上げる姿が目に浮かぶ

197 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/24(金) 21:13:24
むしろ、中途半端なデータセンターこそいらなくなると思うが

198 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/24(金) 21:21:02
なんということでしょう、匠の斬新な仮想化技術によって中途半端なデータセンターが
大手の大規模データセンターの一部として生まれ変わりました。

200 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/24(金) 21:25:03
日本企業程度のデータセンターじゃ意味ないから
amazon規模くらいでないと

298 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/25(土) 16:47:29
実際SEってどんなことしてるんだろう。
コーディングはしないといわれるが、コーディングもできない奴がどうして設計が出来るのよ

299 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/25(土) 17:02:51
はぁ?
SEは一切ソースコードに携わらないとでも思っているのかw

そもそもそんなにSEとPGの区分がはっきりしているとでも思っているのか?
PMでもソースコードレビューはするぞw

300 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/25(土) 17:05:10
SEがコーディングしないとかどっから出てきているの?
そもそもSEはシステムエンジニアであって呼称というより総称だぞ?

301 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/25(土) 17:08:29
>>300
うちの会社はしないって豪語してたけどな。

302 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/25(土) 17:15:06
そんなのは稀
もしくはPGにネガティブなイメージをもたれているからそういう風に答えたか。

設計するにしてもPMするにしてもソースコード読めない人間は信用できないし仕事任せられない
そんなヤツはコンサルかソリューションかシステム運用くらいしかできない

314 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/25(土) 21:13:54
アメリカだとSEは高給で先進的な素晴らしい職種らしいね。

悪いのは日本のIT業界の構造だと思う。

もう少し突っ込んで言うと、NTTデータやFNH、IBM等の大手ゼネコンSIerの存在と、
内製部門をことごとく子会社化した大手企業が悪い。

375 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 01:15:52
そういやここのスレ昔はすげーマリンと農中もてはやされてたよな

376 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 01:17:36
昔?
たぶん11卒が就活始めて、そのまったり具合がわかってくればまたモテはやされると思うぜ

377 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 01:18:11
そうだったね。どっちも説明会行ったけど悪い感じはしなかった。
結局最初の面接辞退して終わったが。

378 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 01:22:28
終盤は
マリン→隠れ激務
農中→親の大赤字
って扱いだったなw
でもマリンは説明会からもマッタリ臭ぷんぷんしたけど。

379 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 01:28:58
雰囲気からして
JEIS・マリン・テプコ・農中はここだと大体同じような扱いだよね

380 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 01:34:16
他のスレとは違ってなんかこのスレは一般的には無名でも
行きたがるやつ多かったから業界研究進んでるなあと思ったもんだ
もちろん狭い世界だから情報がどんどん蓄積されて多分もあったと思うけど

389 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 02:12:31
脳中・・・赤字乙
JEIS・・・転勤乙
マリン・・・隠れ激務疑惑

マッタリ系ならNTTソフトとか米屋のほうが印象よかった

413 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/28(火) 23:58:48
まったり重視の奴にはどこが一番いいのかな?
やっぱJEIS?
実際地方に行くのは入社後数年間らしいし

414 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 00:04:53
農中だと思う

416 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 00:14:14
>>413
JEISは結構終電帰りもあるって聞いた。部署によると思うけど。
農中は本当にまったりっぽかったな
てかまったり重視の奴がどうしてこの時期からSE目指してるのか謎

426 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 09:50:17
11卒です。高校からずーっと情報系だったんでSE以外の道を思いつかないです。
10でSEになった先輩もそうだったんで特に情報もなく…。
先輩は政府系がいいって言ったんで聞いてみたんですが、脳中とかが人気あるみたいですね。
なぜ政府系の中でここが人気なんですか?

427 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 09:55:38
さぁ?

428 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 10:28:17
そもそも人気ないし。

430 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 11:17:10
企業の内部情報なんてそこに入社したOBと会ったやつぐらいしかわからない。
たとえそのOBがまったりだと言ったとしても、配属がブラック部署だったりする可能性もある。
説明会の情報は鵜呑みにしないほうがいいらしいしな。
本当に就職活動は運次第だぜ

432 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 11:45:41
てかなぜあんなに脳中脳中言われてるんだ?
親赤字ってのはそれだけで子はやばいし、謎。
内定者とか中の人とかいるとしかw

434 :就職戦線異状名無しさん:2009/07/29(水) 12:24:04
別に赤字はさしたる問題じゃないと思う。
嚢中ならいざとなればたぶん政府に助けてもらえるし。
ただそれとは別に嚢中は親のスレみるとかなり激務っぽいけどなぁ。
嚢中情報はたしか6時だか7時まではサビ残なんでしょ?
親が激務なのにIT奴隷のユー子がまったりなはずがない。
そもそも金融SEでまったりとか幻想。

555 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 01:21:58
NRI受かっても,激務が嫌なら就活やり直すべきかな?
NRIのTE内定なんだけど.

556 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 01:23:28
しるか

558 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 01:24:30
>>555
そんなもんこの時期考えるものか…NRIで激務に耐えてそれでもダメなら他に移るとかの方がいいんじゃね
今からやるなら周流でも考えないと

559 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 01:38:27
>>555

甘い子といってんじゃねぇよ。バーロー

売上げやネームバリューのある会社のほうが、福利厚生なんかが
しっかりしてて、いいに決まってるだろ。
派遣同様のシステム会社の説明会に参加した俺が言うんだから
間違いない。
そんな会社は、会社の雰囲気もあまりよろしくないぞ。

by 2010年入社予定の大学院生より

560 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 01:38:59
>>555
このスレでこんなこと言っても信じないだろうが、俺NRI蹴ったよ。
理由はもちろん激務。NRIの激務をなめてたよ。
脳卒中で倒れるまで土日の概念がなかったとか、俺には耐えられない

561 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 01:40:35
>>560
蹴ってどこいったの?他業界とか?

562 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 02:08:26
>>561
一応他業界なのかな。通信業界だよ。
でも総合職で、通信以外にSEもやってるから結局SEになるかも

563 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 02:22:51
俺もNRI蹴りの他ユー子だよ
金いらね

564 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 02:24:32
ユー子も上位ならよさそうだな

565 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 03:25:28
大和総研 日本総研 みずほ情報総研 日本ユニシス 電通国際情報サービス(ISID)
新日鉄ソリューションズ(NS-sol)

ここまでならまだましかな
伊藤忠はそんなにいいと思わなかった

大和総研も上がゴタゴタしてるしどうなんだろう
SMBCに完全に食い尽くされたりはしないよな

580 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 12:57:08
このスレ見てると,NRI蹴り結構いるんだなw

実際にその選択が正しいかは知らんが

581 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 13:01:35
大手はどこも大体激務だろ

582 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 13:04:30
激務の度合いが違いすぎる

583 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 13:31:05
懇親会にNRI蹴ったって人いたわ。理由聞いたらこっちのがまったりで自宅から余裕で
通えるって言われてまあそういう選択もありかなと思った。でもなんかMOTTAINAIw

584 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 13:33:03
そうかなぁ。生活するために働くんだから、生活する場所や勤務時間は大きなファクターだと思うけどな

585 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 14:59:17
働くために生きてるわけじゃないからな
就活してると就職先しか目にいかなくなるけどw
俺もその条件なら間違いなく自宅から通えるほうを選ぶわ

586 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 15:58:51
脳内NRI内定がたくさんいるなw

589 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 20:13:09
俺も脳内でNRI内定して脳内で蹴ったけど、
今別のユー子内定でそこ行くつもり。脳内でだけど。

実際は政府系狙いだったが2つ最終で落ちて涙目のNNT。

590 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 20:15:05
前半部分全然必要ないよな

591 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/02(日) 20:22:59
まだnntとか都市伝説だろ?

640 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/05(水) 20:45:39
三菱電機のIT子会社がランキングに乗ってないのはなぜなの?

648 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/05(水) 22:32:00
>>640
メーカー系っぽい(メーカー系ではないよ)ユーザー系であんま意識されて無いからじゃね
IT業界スレのランキングにはあったけど

730 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/08(土) 09:48:14
将来性のあるユー子ってどこかね

731 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/08(土) 09:49:22
ユー子に将来性も糞もないとは思うが
親が安定していて内販100%のとこかな

732 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/08(土) 09:52:01
内販100%が将来性あるとか何のジョークだよw

751 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 02:05:57
内販ばっかのとこも不況で親が被害受けたら飼い殺し→リストラになってんじゃん
何を見てるんだか

753 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 02:55:24
>>751
実際そうなっているというなら企業名くらい挙げろとw
想像で書くんじゃないよw

754 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 03:40:13
JRIは外販失敗したから外販部隊まるまるデータに売ったよな

756 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 04:03:28
そもそも銀行の合併以外で子が見捨てられたとかいう例挙げてみ?
そんなたくさんねーだろ?

頻繁に合併があって、その際の駆け引きの影響をモロに受ける銀行ユー子が少し特殊なだけだ。

本業は非ITなのにわざわざシステム会社構えてるようなところは、
どうしても必要あるから子会社として持ってるわけで。
すぐポイできるようなどうでもいい内容ならとっくの昔に売っぱらわれてるよ。

757 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 08:28:11
>>756
システム子会社は時代によって形態を変えているから、一概に言えない。
最も初期はIT専業化やIT投資圧縮の為に本体IT部門を子会社化したし、
その後に子会社をベンダーに売り飛ばすフルアウトソーシングも流行った。
でもITのノウハウをグループ内に蓄積させないとベンダーの言いなりになってしまう問題が発生したので、
大手企業は子会社保持の路線をとった。そこから総研化したり外販化して色々やったが、
結局、地味に内販をやるのが一番という結論になった。中小企業の場合はむしろ本体IT部門に再統合された。

近年の金融系の合併はむしろ、システム子会社を共有化して効率を図るというもの。
法改正やサービス変更のたびに莫大なIT投資が必要なので、
資金力のある企業で無いとシステム子会社を運営できないと言う所まで来ている。

親の業績悪化で子のプロパーをリストラしたら、それこそプロジェクト失敗→投資無駄→サービス停止になって親は半ば終了する。
IT投資抑制(案件凍結)と協力会社削減はあるが、内製やっている以上、親と運命共同体だな。給料はちょっと少ないけど・・・。

760 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 12:20:56
高学歴の奴は行かん方がいいぞ。
いくら出世して親会社から出向してきてる奴と同等の仕事をしても、
一生、給料は親会社の半分、退職金も半分だ。
親会社の奴が自分と同じ大学だったりする、なんともみじめな気分になるぞ。

761 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 13:46:54
まぁ、そんな待遇の子会社だと、良い人材は集まらないだろうな。
せいぜい給料は7〜8割。転勤なし。比較的まったり。これくらいのスペックは子会社でも求められるね。

763 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 14:11:59
金ユー子ならほんとに給料が大学の同期の半分とかありえそうだ

764 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 14:16:26
金融ユー子給料ひくいのけ

765 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 14:20:12
いや、ユーザーの方の給料が高いだけだけど
身近な人の給料が二倍とかきつくね

766 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 14:55:55
コンプレックスは感じそうだけど、
奢ってもらえるととかの実利はありそうじゃねw

767 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 15:13:03
金融ユー子が一番高いんじゃない?
野村総研も金融ユー子でしょ

768 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 15:15:35
馬鹿だな
金融が高給なのは出世競争に勝ち残った奴だけ。
出世できなきゃ、ユー子並かそれ以下の待遇の関連会社に飛ばされるぞ。

769 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 15:15:45
金融だから〜製造だから〜とかあんまりなさそう
NRIとデータが上で、あとはそれなりのとこならそんなに変わらないんじゃないかね

770 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 15:19:52
金融は数値でてないけど、
親が高いISIDや商社系とかはやっぱ高い傾向にはあるかなと思う

773 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 15:43:49
ここに名前あがる会社なら大体550〜750くらいだろう
ワーキングプアとか高給取りと比べれば誤差程度だ
さっさといいお嫁さんと一生の友達、ずっと付き合っていける趣味を見つけようぜ!

775 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 15:51:41
NRIとかは別格だから違うと思うけど、ユー子は30半ばで年収500万、
残業頑張っても600万台とかザラなわけよ
金融親会社は似たような年齢で1000万越えたりするわけで
親会社狙えるような学歴の人はやめといた方がいいよという話

787 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 19:17:12
>NRIとかは別格だから違うと思うけど、ユー子は30半ばで年収500万、
>残業頑張っても600万台とかザラなわけよ

なんかこういう情報かいてる奴多いけどソースあるの?
妄想じゃないか?

788 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/09(日) 19:22:30
ユー子の管理職が親会社からの出向者が圧倒的に多いんだよ
だから同じ仕事をしてても給料半分という事象が発生する
管理職のユー子プロパー率も確認しといた方がいいよ、高いところはラッキーだから

835 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/10(月) 20:28:25
東京海上の懇親会のGWで「何故この会社を選んだか」をどんどん書き出すっていうのやってたら
人事に「みなさんにはそういう風にうつってるんですね」って言われ「え、違うんですか」って言ったら「私からは何とも言えません」って言われた。
おいおい

836 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/10(月) 20:47:13
ワロスw

837 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/10(月) 22:28:44
その人も入社前に夢描いてたんだろうなwww

838 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/10(月) 23:52:19
東京海上そんなやばいのかなぁ・・

846 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/11(火) 01:54:45
データ、NRI、上位ユー子ならコンサル的なことしかしないお
だから大丈夫だお!
って思って入社するやつから辞めて行くんだろうな

861 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/12(水) 21:34:48
某金融ユーザー系の社員だけど、
うちはほんとにやめたほうが良い。(>>4のCランク)

サービス残業だらけ。
管理職はくだらない規制ばっか作って仕事面倒臭くしながら
残業付けさせないことに必死。(課の残業時間が課長の評価になっている)
まあそのくだらない仕事も親会社の押し付けだったりするから
一概に管理職を否定できないが。
とにかく意味のないスキル付かない仕事で疲弊して給料少なくても構わないって
人以外は来ちゃだめ。もったいない。

たぶん、うちだけじゃなくて銀行系はみんな同じ体質だと思う。
ほんとやめとけ、銀行×SEは。

862 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/12(水) 21:38:53
MUSKですか、大変ですね。お疲れ様です。

863 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/12(水) 21:56:47
野村も金融なわけで、全然成立しないことがわかるな

886 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/16(日) 12:34:38
親会社の若手社員がユー子に出向しまくってくる。

888 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/16(日) 16:24:41
>>886
それ、良くあるパターンだよ。
立場は本体社員だからユー子より上だし、顧客側(発注側)の人間だから偉そうにしているけど、
スキルが全く無いし、デスマプロジェクトを増やす原因になっている。

他の部門から見ればリストラ候補だし、案件が失敗したら即切れる要員だな。
リストラされたらユー孫の管理職とかになれば良いと思うよ。

910 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/18(火) 11:25:23
3年目の内定先ユー子社員の生活で俺の理想
月〜木では残業月計40-50時間ぐらいして、金曜は定時上がりで社員同士で飲み会。土日は趣味に没頭か彼女とデート
残業代は趣味orデート資金にして、給料の一部を将来に向けて定期貯蓄にまわす

仕事とプライベートをハッキリと分けられる人はかっこいいね

911 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/18(火) 11:33:04
一方俺たちは2chの評判を見ながら無駄に高いカメラや家電を買い、
アキバにいってはゲームやフィギュアで散財し、
土日は平日にたまったアニメを消化するのに忙しいのであった

994 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/24(月) 00:56:59
次スレは10卒にはもう必要ないな
11卒がんがれ

999 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/24(月) 14:14:09
いろいろありがとう、ユー子スレ
来年からがんばるお(`・ω・´)

1000 :就職戦線異状名無しさん:2009/08/24(月) 15:36:56
1000なら11卒は大氷河期



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